СПРАВЕДЛИВОСТЬ

Мерить всех одной меркой

Равное и беспристрастное отношение ко всем

Вы стараетесь относиться к людям одинаково, а не в зависимости от того, нравятся они вам или нет. Вы считаете важными права каждого и не используете других в своих интересах. В команде справедливое распределение задач и похвалы приносит вам доверие. Осторожно: за строгими правилами не упустите живого человека, иногда справедливость требует и гибкости.

Это не диагноз. Результат показывает лишь ваши склонности. Если что-то беспокоит вас долгое время, поговорите с психологом.